2025-03-19 10:31:51
Rice Cube—— Легенда, которая возглавляет новый тренд в индустрии снеков
Бренд был основан в 2006 году, в 2012 году переехал в город Бэйян, уезд Ци, современный завод начал строиться и вводиться в эксплуатацию в 2018 году, а филиал в Хунани был завершен и введен в эксплуатацию в 2024 году.
Rice CubeНачав с небольшой ремесленной мастерской, со своей любовью и упорством в переработке продуктов питания, он постепенно закрепился на рынке. С ростом рыночного спроса и расширением масштабов предприятия был реализован ряд модернизационных трансформационных мероприятий, включая перенос производственных баз, расширение заводов и внедрение передового производственного оборудования, что позволило значительно повысить эффективность производства и качество продукции.
После многих лет неустанных усилий и развития, Mi Cube превратилась в ведущее предприятие в индустрии снеков, объединяющее исследования и разработки, производство и продажи с 2 производственными базами, 3 фабриками, 8 производственными цехами и 28 производственными линиями.
Корпоративная культура и обучение талантов
«Сломайте семейную бизнес-модель и нанимайте таланты со всего мира». В Mi Cube мы собрали динамичную команду руководителей, которая сочетает в себе старое и новое. Среди них не только старшие эксперты, которые были глубоко вовлечены в отрасль на протяжении многих лет и выросли в Mi Cube, но и молодые таланты из лидеров отрасли, таких как Jinmailang, Laiyifen, Haidilao, Sanquan и New Hope. Именно такая команда с мудростью и потом пишет славную главу Mi Cube. Благодаря двойному способу внутреннего обучения и внешних возможностей обучения, Mi Cube не только улучшает профессиональные навыки сотрудников, но и повышает их всестороннее качество, а также вкладывает сильный потенциал талантов в устойчивое развитие компании. Она также постоянно расширяет возможности роста выдающихся талантов за счет управления системой баллов и деятельности по «наставничеству и ученичеству».
Совершенствование системы за счет предложений по бережливому управлению. Компания поощряет всех сотрудников к активному участию в оптимизации процессов и повышении эффективности, стимулирует энтузиазм и креативность всех сотрудников, а также выстраивает комплексную и многоуровневую систему обеспечения качества. 15 мая 2024 года успешно состоялось установочное совещание по проекту управления интегральной системой Mi Cube. Цель управления балльной системой – «позволить не страдать выдающимся сотрудникам», что является не только механизмом поощрения, но и признанием и подтверждением личных усилий и вклада. Здесь каждое усилие, инновация и прорыв каждого коллеги могут быть количественно оценены и зафиксированы в виде баллов, формируя честную и справедливую систему оценки.
Построение бренда и расширение рынков сбыта
На пути построения бренда наша компания никогда не останавливалась на достигнутом, с момента основания предприятия мы верим в концепцию «делать каждое зерно с душой», и глубоко понимаем истинное значение «деталей отливки высококачественной продукции». Придерживаться высоких стандартов в выборе сырья, и строго отсеивать качественное сырье; В процессе производства и обработки применяются передовые технологии и строгий контроль процесса; В процессе реализации продукции мы не только уделяем внимание упаковке и рекламе продукта, но и уделяем больше внимания отзывам и опыту потребителей. Постоянно оптимизируя услуги и улучшая качество продукции, мы оправдали и превзошли ожидания потребителей и завоевали признание на рынке.
Компания последовательно установила долгосрочные и стабильные партнерские отношения с 32 ведущими предприятиями, включая Haidilao, Hainan Airlines, Wal-Mart, Laiyifen, Baicaowei, BESTORE, Lishanghuang, Zhao Yiming Snacks, Snacks are Busy, Xue Ji, Sichuan Pepper Family и Miniso.
Стратегическая планировка и перспективы на будущее
Наша компания идет в ногу со временем и сформулировала десятилетний план развития в размере 10 миллиардов юаней на стратегическом уровне, с перспективной планировкой и точным позиционированием на рынке, чтобы гарантировать, что компания всегда сохраняет лидирующие позиции в жесткой рыночной конкуренции. С точки зрения тактического исполнения, следует обратить внимание на четыре измерения: онлайн и офлайн, привод на два колеса OEM и СТМ, сыпучие и количественные продукты идут рука об руку, а внутренний и международный рынки расширяются одновременно, формируя всестороннее конкурентное преимущество.
Эти достижения стали возможны благодаря мощной поддержке компетентных отделов на всех уровнях, наследованию собственной семейной изобретательности в еде и неустанным усилиям всех сотрудников! Мы будем продолжать брать качество в качестве основы, бренд в качестве души, придерживаясь концепции «делать каждое зерно с душой», не забывая о первоначальном замысле, помня о миссии, и отдавая обществу развитие.
Перспективы на будущее. В настоящее время она успешно зарегистрировала товарные знаки Mi Cube и Dou Cube и учредила «Cube Food Group», и компания будет постепенно развивать Bean Cube и Milk Cube на базе Mi Cube...... Постепенно формируйте модель развития куба. На базе местных предприятий известных брендов Hebi мы будем работать вместе, чтобы шаг за шагом неуклонно двигаться в сторону известных брендов Китая......